СИБУР переводит «Нижнекамскнефтехим» на единую цифровую систему управления технологическим процессами

Новая модель позволит повысить уровень автоматизации с 73% до 95%

СИБУР переводит «Нижнекамскнефтехим» на единую цифровую систему управления технологическим процессами

На «Нижнекамскнефтехиме» СИБУР реализует масштабную программу по объединению операторных и внедрению автоматизированной системы управления технологическим процессом (АСУ ТП). Ключевая цель проекта — повышение уровня автоматизации и безопасности производств. Объём инвестиций в рамках первого этапа проекта составляет более 12 млрд рублей.

Во время визита на предприятие Раис Республики Татарстан Рустам Минниханов отметил повышение эффективности управленческих процессов и комфортные условия труда сотрудников.

Новая модель позволит повысить уровень автоматизации с 73 % до 95 %, обеспечить сквозной мониторинг сырьевых и продуктовых потоков в реальном времени и оптимизировать эксплуатационные затраты.

До начала программы на предприятии функционировали 193 отдельные операторные. Проект объединит 113 из них в 7 новых пространств. Рабочие места операторов оснащаются многомониторными пультами (четыре экрана вместо двух), предусмотрены комнаты релаксации и зоны отдыха. В каждой операторной действуют учебные классы с компьютерными симуляторами для отработки навыков на цифровых копиях установок.

Следующий этап — запуск центральной операторной «Лемаевская», которая станет центром управления производствами завода органического синтеза.

«Разделение функций «пульт — поле» даёт персоналу возможность эффективнее решать задачи, расширять зону ответственности и повышать квалификацию. Развитие сотрудников — одна из ключевых задач этого проекта», — отметил генеральный директор «Нижнекамскнефтехима» Марат Фаляхов.

В настоящий момент введены в эксплуатацию 3 объединенные операторные. Они получили имена выдающихся учёных: Менделеева, Бутлерова и Ломоносова. Названия выбрали сотрудники предприятия в ходе открытого голосования.

Справка

Проект по объединению операторных был запущен в 2024 году. Он направлен на замену разрозненной инфраструктуры современными централизованными центрами управления.

Главное изменение — разделение функций между аппаратчиками пульта и аппаратчиками «поля». Ранее совмещение этих функций снижало эффективность труда. Теперь аппаратчики пульта работают исключительно в операторных, управляя процессами через современные интерфейсы, тогда как аппаратчики «поля» выполняют задачи непосредственно на установках.

Tema KZ

Tema KZ. Как, где и почем проводить досуг? На чем заработать и на чем сэкономить? Какие автомобили самые безопасные, также как и пластические операции и во сколько обойдется эта самая безопасность? Почему есть диеты, за которые мы не только переплачиваем, но еще и набираем вес? Образование – где максимальное соотношение цены и качества?  Как отстоять жилье, если его отбирают за невыплаты по ипотеке? Проводник ответов на эти и множество других насущных для современного человека вопросов – теперь здесь, на Tema KZ